Chez Porter Airlines, une carrière enrichissante de pilote vous attend.

Augmentez vos revenus! Profitez d'une rémunération de pointe alors que vous opérez une technologie de pointe sur l'Embraer E195-E2.

Rejoignez notre parcours de croissance! Porter se développe à la vitesse de l'éclair. Rejoignez-nous maintenant et bénéficiez d'une progression rapide en ancienneté alors que nous accueillons plus de 1 200 nouveaux pilotes au cours des 4 prochaines années.

Tâches et responsabilités

Nos pilotes sont des leaders qui travaillent en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs organisationnels et respecter nos normes de service "Flying Refined". Nous valorisons notre environnement de communication ouverte, honnête et respectueuse entre nous.

Participer activement au système de gestion de la sécurité (SGS) de Porter, y compris signaler les dangers et les incidents rencontrés lors des opérations quotidiennes; comprendre, respecter et promouvoir la politique de sécurité de la Compagnie.

La sécurité est la priorité numéro 1 de Porter. Les membres de notre équipe sont fiers d'opérer chaque vol en toute sécurité, tandis que les pilotes vont au-delà, se tenant aux normes personnelles et professionnelles les plus élevées.

Si vous avez la passion de réussir, postulez dès aujourd'hui pour devenir l'un de nos précieux membres d'équipe!

Compétences comportementales

• Souci de la sécurité : Identifier les situations dangereuses ou potentiellement dangereuses et prendre les mesures appropriées pour maintenir un environnement sûr pour soi et les autres.

• Travail d'équipe : Travailler en collaboration avec les autres pour atteindre les objectifs organisationnels.

• Service aux passagers/clients : Fournir un excellent service aux clients internes et/ou externes (passagers).

• Initiative : Gérer les situations et les problèmes de manière proactive et persistante, en saisissant les opportunités qui se présentent.

• Orientation résultats : Concentrer les efforts sur l'obtention de résultats de haute qualité conformes aux normes de l'organisation.

• Favoriser la communication : Écouter et communiquer de manière ouverte, honnête et respectueuse avec différents publics, promouvoir le dialogue et bâtir un consensus.

• Exemplarité de l'intégrité : Traiter les autres équitablement, honnêtement et respectueusement, favorisant l'intégrité de l'organisation et de ses relations de confiance avec les membres de l'équipe et la communauté au sens large.
• Inspirer les autres : Dynamiser et inspirer les autres à viser l'excellence et à s'engager envers des objectifs et des finalités communs, créant un sentiment d'auto-efficacité, de résilience et de persévérance chez les adeptes.
• Leadership humain : Assumer un rôle de leadership en aidant les autres à obtenir d'excellents résultats.
• Diriger le changement : Reconnaître le besoin de changement, être ouvert aux nouvelles idées et méthodes, et défendre le changement transformationnel au sein de l'organisation et au-delà.

Qualifications

• Licence de pilote de ligne (ATPL) de Transports Canada
• Minimum de 4500 heures de vol total avec la répartition suivante :
  • 1000 heures de vol total sur avion à réaction de catégorie transport en opérations aériennes CARs 705
  • 500 heures en tant que commandant de bord sur avion à réaction de catégorie transport en opérations aériennes CARs 705
• Expérience de vol en compagnie aérienne récente au cours des 24 derniers mois
• Maîtrise de l'anglais niveau OACI 5+
• Les éléments suivants sont considérés comme un atout :
  • Expérience antérieure de l'auto-manette et/ou d'aéronefs de 4e génération
  • Qualifications/expérience antérieures sur les variantes de type E170
  • Expérience antérieure de formation et de vérification en opérations aériennes CARs 705
  • Diplôme d'université ou de collège d'aviation
• Doit posséder la capacité légale de travailler au Canada.
• Doit posséder un passeport canadien valide et actuel, ou un passeport international valide et actuel avec un visa américain d'équipage (C-1/D) valide.
• Les pilotes ne répondant pas aux exigences minimales peuvent être considérés en fonction de l'expérience et d'autres facteurs déterminés par l'équipe de gestion des opérations aériennes.

Lieu

Toronto (Aéroport international Toronto Pearson - YYZ) #LI-Onsite

Description de l'entreprise

Depuis 2006, Porter Airlines élève l'expérience du voyage aérien en classe économique pour chaque passager, offrant une hospitalité authentique avec style, soin et charme. La flotte d'avions Embraer E195-E2 et De Havilland Dash 8-400 de Porter dessert l'Amérique du Nord, y compris un réseau canadien domestique d'un océan à l'autre, les États-Unis, le Mexique, les Caraïbes et l'Amérique centrale. Basée à Toronto, Porter est une compagnie aérienne officielle 4 étoiles® dans le World Airline Star Rating®. Visitez www.flyporter.com ou suivez @porterairlines sur Instagram, Facebook et X.